第332章 大家……都在学习（2 / 2）

“这才考试没多久，曹贼又开始了！”

“墨鱼公司这是要把人往死里卷啊！”

“名为摸鱼，实为内卷，曹总，杀人诛心啊！”

曹澈仿佛没看到白辰脸上的为难，反而露出一副语重心长的表情。

“糊涂！”他沉声道。

“这些人，是主动要求进步，想要承担更多责任的员工！”

“他们是我们墨鱼公司未来的中流砥柱！是重点培养的对象！”

“对于这样的人才，我们怎么能不严格要求？怎么能不确保他们深刻理解，并能坚决贯彻我们墨鱼独特的‘摸鱼’……咳，是‘奋斗’精神呢？”

曹澈脸不红心不跳地把“摸鱼”换成了“奋斗”。

“这次考试，就是要检验他们的决心，筛选出真正认同我们公司文化的人才！”

白辰被曹总这一番慷慨激昂的“歪理”说得一愣一愣的。

虽然总觉得哪里不对劲，但老板说得如此“大义凛然”，好像……也挺有道理？

重点培养对象，严格要求，没毛病！

“是！曹总！我明白了！”白辰连忙点头答应，“我马上去传达您的指示！”

看着白辰匆匆离去的背影，曹澈暗自松了口气。

搞定。

接下来，就是这次考试的内容了。

绝对不能再让他们把精力都放在那些该死的“专业知识”上！

万一真给他们摸索出什么门道，又搞出个爆款项目来，那自己哭都没地方哭去！

“这一次，题目还得我亲自来出！”曹澈下定了决心。

他要将自己“摸鱼”的精髓，自己“亏钱”的理念，通过这次考试，深深地烙印在这些“卷王”的灵魂深处！

曹澈相信，大部分人之所以“卷”，不过是随波逐流，被社会大环境和以前的公司给逼的。

只要经过他这位“人生导师”的循循善诱，他们一定能领悟到“摸鱼”的真谛，理解他这位老板的良苦用心！

有了上次出题的“成功”经验，曹澈这次简直是轻车熟路。

他坐在老板椅上，手指在桌面上轻轻敲击，脑海中已经开始构思题目。

“选择题嘛，老规矩，重点考察摸鱼意识。”

“比如：‘当你发现一个可能大幅提升项目盈利能力的新思路时，你应该：A、立刻上报并全力推进；B、先放一放，等别人提出来；C、假装没看见，继续摸鱼；D、想办法证明这个思路行不通。’标准答案嘛……C和D都可以考虑。”

“再比如：‘下午三点，灵感枯竭，最好的放松方式是：A、下楼买杯咖啡提神醒脑；B、打开公司内部论坛看八卦；C、约同事开一局《精灵：降临》AR对战；D、趴在桌子上睡一觉。’这题送分，选B、C、D都算对！”

“嗯，填空题也不能少，考考他们对公司‘规章制度’的理解。”

“比如：‘墨鱼精神的核心是：____摸鱼，____躺平。’”

“还有：‘遇到困难，最优解是：把困难____给____。’”

曹澈越想越觉得靠谱，脸上露出了满意的笑容。

至于后面关于专业知识的题目嘛……

曹澈想了想，也不能完全没有。

毕竟，现在公司摊子大了，有书店，还有印刷厂这种实体产业。

安全生产是大事！

万一印刷厂操作不当，着火了，或者印出来的书缺页漏字，甚至把油墨当饮料喝了……那可不行。

亏钱归亏钱，人命关天，安全第一。

而且，印出来的东西质量太差，也有损他“文化人”的形象。

“嗯，专业知识部分，就交给各个部门的负责人去出题吧。”曹澈打定主意，“尤其是印刷厂那边，安全规范、操作流程，必须给我考扎实了！”

最后……

就是占据分数大头的论述题，也就是俗称的“大题”了。

这才是真正考验“觉悟”的地方！

曹澈靠在椅背上，眼神中闪过一丝狡黠的光芒。

上一次的题目，让他们写如何优雅地摸鱼，效果似乎……还不够深入灵魂。

这一次……

得来点更狠的！

曹澈嘴角勾起一抹意味深长的笑容。

他，又有了一个绝妙的主意！